S’installer au Royaume-Uni après le Brexit : quelques conseils

Comment s’installer au Royaume-Uni après le Brexit ?

Depuis le 1er janvier 2021, les ressortissants de l’Union européenne, de l’EEE et de la Suisse, désireux de s’installer au Royaume-Uni doivent répondre à des conditions spécifiques et surtout demander un permis d’immigration, qui se présente sous la forme d’un visa. 

Ce visa doit correspondre au projet du demandeur (étudier, travailler, regroupement familial). Pour les candidats à l’expatriation souhaitant travailler, ils doivent également respecter un système de points.

Etudier, puis s’installer au Royaume-Uni après le Brexit

Si vous ne viviez pas au Royaume-Uni avant le 31 décembre 2020, vous pouvez aller étudier au Royaume-Uni :

• Si vous avez plus de 16 ans et que vous prévoyez de commencer un cours délivré par un organisme agréé par le ministère de l'Intérieur pour sponsoriser les étudiants étrangers ;

• Si vous parlez, lisez, écrivez et comprenez l'anglais ;

• Si vous possédez les fonds nécessaires pour subvenir à vos besoins et payer vos cours ;

• Si vous avez 16 ou 17 ans et désirez étudier dans une école privée au Royaume-Uni ;

• S’il s’agit d’un cursus d’anglais à court terme, d'une durée maximale de 11 mois ;

• Si votre intention est purement d'étudier au Royaume-Uni.

Installez-vous au Royaume-Uni grâce à votre diplôme !

Facilitez votre installation en obtenant un diplôme de premier cycle ou supérieur au Royaume-Uni ! Ce diplôme vous rend, à la fin de vos études, éligible au visa d'études supérieures pour vivre, travailler, chercher du travail dans le pays, pendant une période de deux ans (ou de trois ans pour les doctorants).

Aller travailler au Royaume-Uni après le Brexit

Désormais et en vertu du système d'immigration à points du Royaume-Uni, les citoyens de l'UE, de l'EEE et de la Suisse, arrivés au Royaume-Uni après le 31 décembre 2020, doivent demander l'autorisation de vivre et de travailler sur le sol britannique.

Cela passe généralement par le visa de travailleur qualifié (Skilled Worker), qui peut être demandé en ligne à travers le service Right to Work, avant de se rendre au Royaume-Uni. Pour être éligible au programme Skilled Worker :

• Vous devez obtenir au moins 70 points, dont 50 points qui sont dits obligatoires, dans le système à points. Ces points sont basés sur le salaire proposé ou au moins du barème pratiqué dans votre profession (le plus élevé des deux).

• Avoir une offre d'emploi d'un employeur agréé pour parrainer votre demande de visa ;

• L'offre d'emploi doit correspondre au niveau de compétence et de salaire approprié ;

• Correspondre à un « véritable poste vacant » ;

• Vous maîtrisez la langue anglaise au moins au niveau B1 tel que défini par le Cadre européen commun de référence pour les langues ;

• Vous devez avoir les moyens financiers de subvenir à vos besoins (et à ceux des membres de votre famille/personnes à charge qui vous rejoindront) pendant votre séjour au Royaume-Uni.

Concernant le système à points, les candidats peuvent également travailler au Royaume-Uni dans le cadre d’un visa de transfert intra-entreprise, d’un visa de membre de la famille ou du programme Global Talent.

Créer une entreprise et s’installer au Royaume-Uni 

L’investissement dans une entreprise et la création d’entreprise au Royaume-Uni permettent aux ressortissants de l’UE, de l’EEE et de la Suisse de s’installer dans le pays grâce au visa de niveau 1. Ce visa se décline en trois catégories :

Le visa d’investisseur : si vous, votre conjoint, partenaire civil ou partenaire non marié de longue date disposez d’au moins 2 000 000 £ à investir dans une entreprise britannique. 

Le visa d’innovateur : si vous êtes un businessman ou une businesswoman expérimenté(e), désirez créer une entreprise au Royaume-Uni, disposez d’au moins 50 000 livres sterling à investir dans votre entreprise et présenter une idée commerciale dont la nouveauté, l’innovation et la viabilité ont été approuvées par un organisme dédié à cet effet.

Le visa de création d’entreprise : si votre idée d’entreprise au Royaume-Uni a été approuvée par un organisme d’approbation.

La couverture médiatique partisane sur le Brexit, le manque d’information sur le sujet, la distance, les facteurs sont nombreux à freiner un projet d’installation au Royaume-Uni. Néanmoins, l’administration britannique a mis en place un système d’information particulièrement complet à destination des citoyens de l’UE, de l’EEE et de la Suisse, afin que ces derniers puissent s’installer au pays de Sa Majesté Charles III.

Le regroupement familial au Royaume-Uni après le Brexit

Si des membres de votre famille résident au Royaume-Uni et que vous souhaitez les rejoindre, il y a le regroupement familial. Pour bénéficier du visa adéquat, le membre résidant au Royaume-Uni doit être un citoyen britannique ou irlandais, ou posséder le statut de résident permanent dans le pays. De votre côté, vous devez correspondre à l’un des statuts suivants :

• Être son conjoint/un partenaire civil (visa de conjoint britannique, valable pendant 30 mois renouvelables) ;

• Son partenaire non marié de longue date (visa de partenaire non marié) ;

• Être son enfant et avoir moins de 18 ans (non-marié et dépendant financièrement) ;

• Être l’un de ses parents (parent, le petit-enfant, le frère, la sœur, le fils ou la fille) ;

• Être l’un de ses parents et avoir besoin de soins de longue durée et dispensés par le membre de la famille résidant au Royaume-Uni.

Demander un visa pour le Royaume-Uni après le Brexit

Toutes les demandes de visa pour le Royaume-Uni peuvent être effectuées en ligne ou à l’ambassade ou consulat britannique le plus proche. Préparez un dossier comprenant les documents suivants :

• Votre passeport/tout type de document de voyage ;

• Preuve que vous remplissez les conditions financières minimales pour subvenir à vos besoins (et à ceux des membres de votre famille/personnes à charge) au Royaume-Uni ;

• Certificat d’examen d’un organisme agréé prouvant votre niveau d’anglais. Ce document affiche un numéro unique ; 

• Certificat de parrainage (dans le cadre d’un visa de travail) ;

• Confirmation d’acceptation de l’établissement universitaire ou de formation (pour les demandes de visa d’étudiant) ;

• Acte de mariage et de naissance (pour les demandes de visa regroupement familial).

L’administration britannique peut demander la certification de certains documents.

Tout document présenté par le demandeur d’un visa pour le Royaume-Uni doit être rédigé en anglais ou en gallois. Dans toute autre langue, il doit être traduit par un traducteur assermenté et être présenté en étant accompagné de sa version originale.

Bon à savoir

Toute demande de visa d’étudiant doit être déposée jusqu’à six mois avant votre arrivée au Royaume-Uni.

De plus, il n’est pas nécessaire de demander un visa d’étudiant si vous souhaitez suivre des cours, y compris d’anglais, dans un établissement agréé et si la durée du séjour ne dépasse pas 6 mois.

Les demandes de visa pour le Royaume-Uni, hormis celui d’étudiant, doivent être déposées jusqu’à trois mois avant l’arrivée du bénéficiaire au Royaume-Uni.

Mention spéciale pour le programme EU Settlement

Au titre de programme EU Settlement, les citoyens de l'UE et les membres de leur famille ayant vécu depuis au moins cinq années consécutives au Royaume-Uni et avant le 31 décembre 2020 avaient jusqu’au 30 juin 2021 pour prétendre au statut de résident permanent dans le pays. Pour s’installer au Royaume-Uni après le Brexit, ceux qui ne répondent pas à cette condition doivent demander un visa, délivré sous condition.

À propos d’Expat.com

Expat.com est la plateforme de référence de la vie à l'étranger. Comptabilisant actuellement plus de 3 millions de membres, elle fournit gratuitement des informations, conseils, des opportunités de networking et des services. C’est l’outil incontournable pour réussir votre expatriation.