Partir au Canada est un projet riche : études, carrière, PVT, retraite… Mais chaque projet nécessite un visa adapté pour rester en règle, profiter des droits (travail, santé, scolarité) et éviter les déconvenues administratives. Choisir le bon visa, c'est respecter les conditions d’immigration et maximiser les chances de réussite de son projet.
Pour un simple séjour de découverte ou pour rendre visite à un proche, le visa touristique est le point d’entrée le plus courant pour le Canada. Il est accessible à de nombreux ressortissants sans visa formel, grâce à l’eTA.
Durée maximale : 6 mois, généralement 90 jours par visite.
Nationalités exemptées : 53 pays, dont les citoyens de l’UE (France incluse) peuvent venir sans visa mais avec une autorisation eTA.
Prolongation possible ? : Oui, en ligne (si la demande est faite avant l’expiration actuelle) jusqu’à 6 mois supplémentaires.
Étudier à l’étranger et particulièrement au Canada permet d’accéder à un enseignement de qualité tout en découvrant un environnement multiculturel stimulant. Le visa étudiant ouvre aussi la voie à une expérience professionnelle et parfois à l’immigration permanente.
Types de formations acceptées : établissements reconnus (universités, cégeps, collèges techniques, écoles de langue).
Documents requis : lettre d’admission, preuve de financement, passeport, examens biométriques (si nécessaire).
Possibilité de travail à temps partiel : Oui, jusqu’à 20 heures/semaine durant les cours, temps plein pendant les vacances ; PGWP possible selon filière.
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Le visa de travail permet aux professionnels qualifiés d’exercer au Canada, que ce soit pour un contrat temporaire ou dans le cadre d’une mobilité plus longue. Plusieurs catégories existent selon votre métier, votre niveau de qualification et votre province de destination.
Catégories : travailleurs qualifiés (ingénieurs, professeurs…), métiers spécialisés via Express Entry, permis fédéral ou PNP.
Nécessité d’un sponsor local : Non systématique : permis ouvert (PGWP, PVT) ou permis lié à un employeur (avec LMIA).
Durée et renouvellement : 1 à 5 ans, renouvelable en fonction du type de permis.
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Idéal pour allier découverte du pays et expérience professionnelle, le PVT au Canada (Programme Vacances-Travail) attire chaque année des milliers de jeunes adultes. C’est une option souple pour vivre et travailler temporairement au Canada.
Âge limite et pays éligibles : 18–30 ou 18–35 selon le pays, bilatéral agreements avec 36 pays.
Durée de séjour : 6 mois à 24 mois (selon pays).
Conditions particulières : preuve de fonds (~CAD 2 500), assurance santé, casier judiciaire vierge.
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Le Canada soutient les projets entrepreneuriaux innovants grâce à des programmes spécifiques pour les investisseurs et créateurs d’entreprise. Ces visas peuvent mener à la résidence permanente et sont très prisés par les entrepreneurs internationaux.
Montant du capital requis : dépend du programme : ex. Start‑Up Visa nécessite appui d’une organisation désignée et fonds de subsistance ; quotas croissants jusqu’à 6 000 en 2025.
Type d’entreprise autorisée : start-up innovante pour le Federal Start-Up Visa, entrepreneur local via PNP (Prairies, C.-B., Ontario…).
Procédure et durée : 18–24 mois pour la résidence permanente, selon le programme choisi.
Pour rejoindre un membre de sa famille vivant déjà au Canada, il existe des options de parrainage permettant d’obtenir un visa de long séjour ou la résidence permanente. Ces programmes visent à préserver l’unité familiale.
Pour conjoints, enfants, parents : catégories « Family Class » pour résidence permanente (conjoints/enfants), « Super Visa » pour parents/grands-parents (jusqu’à 2 ans par séjour).
Conditions de revenu ou de résidence : le parrain doit démontrer un revenu minimum variant selon la taille de la famille.
Ce type de visa est la porte d’entrée vers une installation durable au Canada. Il peut être obtenu après plusieurs années de résidence temporaire ou directement via certains programmes fédéraux ou provinciaux d’immigration.
Comment y accéder : par Express Entry (skilled worker, Canadian Experience Class), PNP, Start‑Up Visa ou regroupement familial. Objectif : 395 000 PR en 2025.
Avantages et droits : droit de vivre, travailler, étudier partout au Canada, protections sociales, soins de santé provinciaux.
Le Canada propose également des permis adaptés à des situations particulières : stages, missions culturelles, traitements médicaux, voire télétravail temporaire. Des solutions existent pour de nombreux profils non standards.
Visa digital nomad : non officiel au Canada.
Visa culturel / stage : via IEC « International Co‑op ».
Visa soins médicaux : permis temporaire spécifique.
Visa stage : permis d’études + stage (souvent payé).
Culturel : programmes via arts ou événements.
Avant de faire votre demande, il est essentiel de bien comprendre les conditions d’obtention d’un visa canadien. Les procédures varient selon le type de visa choisi, mais certaines étapes et pièces justificatives sont communes à la majorité des demandes. Voici un aperçu des démarches à suivre, des documents requis et des frais à anticiper.
Démarches : en ligne via IRCC, en ambassade/VAC, ou à l’arrivée selon origine.
Délais de traitement : variables : eTA immédiat, visas touristique 2–4 semaines, PVT 4–8 semaines, étudiant/travail selon quota.
Pièces justificatives courantes : passeport, photo, formulaires, assurance santé au Canada, justificatifs ressources, lettre d’admission/contrat/travail.
Frais de dossier : eTA (~7 CAD), visiteur (~100 CAD), étudiant (~150 CAD), travail (~155 CAD), PVT ~250 CAD.
Tableau comparatif des visas pour le Canada
Type de visa | Durée | Pour qui ? | Conditions principales | Renouvelable ? |
---|---|---|---|---|
Tourisme | Jusqu’à 6 mois | Voyageurs | Preuve de ressources | Non |
Étudiant | 6–48 mois | Étudiants inscrits | Admission + ressources | Oui |
Travail | 1–5 ans | Salariés qualifiés | Contrat local / LMIA | Oui |
PVT | 6–24 mois | 18–30/35 ans, pays élig. | Nationalité éligible | Non (sauf selon accords) |
Face à la diversité des visas canadiens, il peut être difficile de s’y retrouver. Le bon choix dépend de votre profil, de la durée prévue de votre séjour, et surtout de vos objectifs : étudier, travailler, explorer ou vous installer. Ces quelques conseils vous aideront à orienter votre demande et à sécuriser votre projet au Canada.
Clarifiez votre projet : étudier, travailler, explorer…
Faites-vous accompagner (avocat, consultant visa, organisme).
Anticipez : fiscalité, couverture santé, logement.
Oui, jusqu’à 20 h/semaine pendant les cours, temps plein durant les vacances. Après les études, un PGWP peut être demandé selon la filière.
Avoir entre 18–30 ou 35 ans selon le pays, être citoyen d’un État ayant un accord IEC, prouver environ CAD 2 500, avoir assurance et casier judiciaire vierge.
Le PVT (Working Holiday) est souvent le plus accessible sans offre d’emploi ni sponsor. L’eTA vaut pour les séjours courts (tourisme).
En changeant de statut : visa étudiant, visa de travail, PVT, ou demander une prolongation de séjour avant expiration de votre visa actuel.
Si vous avez besoin d’aide personnalisée pour votre dossier, n’hésitez pas à contacter APRIL International ou un expert en immigration pour sécuriser votre projet au Canada.
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